如何加强基层社会治理？

一，推动资源下沉。

政策向基层倾斜，推动公共服务事项权力下沉，选优配齐工作人员，为社区履职尽责提供条件和保障。

二，打造一流队伍。

强化社区工作者队伍建设，深化社区工作者职业体系建设，完善选育管用全链条管理机制。

推动社区服务标准化、规范化，开发线上议事、电子政务应用。

三，完善管理体制。

赋予街道职权，整合街道党政机构设置，推进编制力量向街道下沉；将适宜街道承担的行政处罚事项交由街道承担，构建党委领导、党政统筹、简约高效的街道管理体制。

四，推动群众自治。

健全党组织领导的群众自治机制，建立群众自治组织，强化自我管理，发挥协商议事、化解矛盾、自我监督等方面的作用。

五，加强党建引领。

加强社区党组织建设，强化党组织的政治功能和组织功能，更好发挥党组织在社区治理中的领导作用，发挥党员先锋模范作用，建设党群服务中心，推动基层党组织向基层延伸。

六，创新治理手段。

推进网格化管理，构建触及基层的治理网络，运用技术手段，建设网络平台，畅通群众反映诉求渠道，对群众问题进行及时处理。

——我是带背分割线——

看到这个题目，首先先想一件事，如果是你，让你去治理基层出现的社会问题，加强基层社会治理，你会怎么做？

首先，先来思考，这是基层会出现的问题，基层，意味着下沉。

就像拼多多早期相对于淘宝，就专注于下沉市场。

就像现在很多的在线直播教学平台，针对的就是下沉用户，针对的是三四线的人民，所以，面对基层会出现的事项，会出现的问题，最重要的是需要“推动资源下沉”。

基层会出现的问题，有可能资源倾斜过来一点，就会有很大的改善。

第二点，虽然处理的是基层的事情，但也应该“打造一流队伍”，不管是社区工作者，公务员还是对群众提供的服务，都需要“争做上流”，不管在管理的标准化程度还是规范化程度上，都应该做到领先，并且尽量做到一流。

第三点，关于管理体制，应该让社区承担社区的部分，街道承担街道的部分，人人分责，人人承担。

整合街道的党政机构，也简化街道的管理体制。

“完善管理体制”。

第四点，推动群众自治。

对于群众而言，可以建立群众自治组织，既然要一切为了群众，一切依靠群众，从群众中来到群众中去，那就让群众的事情自已做主，强化自我管理，发挥自我监督的作用。

第五点，加强党建引领。

党建，更多的是应该要加强社区党组织建设，强化党组织的政治功能和组织功能，更好发挥党组织在社区治理的领导作用。

对党员要加强先锋模范作用的引领，建设党群服务中心，使得基层党组织向基层延伸。

第六点，创新治理手段。

对于治理而言，应该要推进网格化的治理，运用技术手段，建设网络平台。

不仅要像之前一样在线下治理的过程中认真处理事情，而且也要寻找创新，多与现有网络相契合。

加强基层社会治理，一共六点，大体的逻辑。

资源，人员，管理，群众，党建，创新。

把关键点记住了，再多积累一些规范化表述，在考场上写对策的时候就可以游刃有余。

详细带背。

No.1 推动资源下沉。

原先一提到乡村，一提到基层，第一反应都是，医疗资源不好，教育资源不好，所以如果想加强基层社会治理，就需要使得政策能够像基层倾斜。

前一段时间的新闻联播也经常说到，要考核教师，使得教师上岗程序化加强，加强考核，那么其实对于基层教师而言，考核也是同样的在加强，但是相对而言的薪资，是没有大城市那么多的。

那么同样学历，同样背景的人才，在面对两个offer的选择时，选择大城市的几率就会更大。

所以，面对基层，政策也应该向基层倾斜。

使得公共服务事项的权力下沉，挑选优秀的工作人员，为社区履职尽责提供条件和保障。

只有合适的人做合适的事，并且这个人是优秀的，可胜任的，那才能更好的为社区履行职责。

而只有这个人手上有能够帮助基层群众解决问题的权力，才能更好的服务群众。

所以推动资源下沉，选择优秀工作人员，权利下沉，才能更好为社区履行职责。

第一点带背结束。

第二点，打造一流队伍。

其实对于社区工作者而言，强化队伍建设，深化社区工作者的职业体系，完善全链条的管理机制，推动服务标准化，规范化，这些都是能够更好提升自我能力的基础。

只有制度完善，才能在不出大错的情况下培养出标准化的人才，才能更好的培育知道如何服务群众的队伍。

而深化社区工作者职业体系建设，完善全链条管理体制，推动服务标准化，了解线上议事，并且加强电子政务应用，就很有必要，而且很利于人才的培养。

一流队伍，不仅应该体现在纪律方面，在人员的规范化程度，人员的体系建设，人员的培养以及服务标准流程化的统一都应该有所体现。

连接好群众，也应用好电子和网络。

第二点带背over，核心逻辑是培养人才，提升管理体系和服务质量，推动服务标准化。

第三点，完善管理体制。

对于基层而言，最容易出现的问题是，因为制度松散，编制力量不够下沉导致的街道承担责任不清晰。

所以，完善管理体制，整合党政机构，将行政处罚事项交由街道承担。

构建党委领导、党政统筹、简约高效的街道管理体制。

管理体制的主体是街道，主要需要做的事情在在使得街道的管理更加高效。

就像在公司上班的时候组织架构一直在进行调整，其原因也是相同的。

相对于整合街道的党政机构设置，私企更常用的是合并，把职责相同的不同部门进行合并。

而使得编制力量向街道管理下沉，其实本质上可以类比成跳槽。

优秀人才，从一个地方到另一个地方，做相同的事，就像前几年的小红书，在从抖音挖人，而那个时候的小红书，不管是前端，算法，逻辑，甚至是商城都完败抖音，所以这股编制力量，更像是一些大厂出来输送到社会的正规军，这股正规军在向需要他的地方输送和下沉。

而与此同时，街道的事情让街道管，各人的事情各人管，广澳自已的一亩三分地就已经为社会做了很大贡献了。

所以，也需要街道去处理适宜街道承担的行政处罚事项。

就像小红书从抖音招人，招人的那一批员工，大部分还是小红书原来的人事部门，这一部分的员工并不会因为抖音的人被招进来了而被砍掉。

反而因为更需要这些人而招的更多，用的更狠。

说回这条对策，完善管理体系，在这条对策中，有一个标准化的表述，之后在遇到跟基层治理相关又不知道该写什么的时候可以用到。

党委领导，党政统筹，简约高效的街道管理体制。

第三点带背over。

第四点，推动群众自治。

群众自治，在想到跟群众相关的事情，其实可以想到，如果让你在课堂上组织学生们完成一个课题，那么需要先分组，进行小组讨论，让她们自我管理，在讨论的内容偏离原有重心的时候，让他们自已管理。

如果小组内有矛盾，那也有化解矛盾的能力。

而在完成小组一起研究完成的课题的过程中，最容易出现的问题其实是，有人不写，或者随便写写，那么这个时候，群众的眼睛是雪亮的，该监督的时候就应该出现监督的作用。

所以，推动群众自治本身可能不那么好记，但是当把事情类比到自已可能会发生，并且真实会运用的场景，就不那么难记了。

总结一下，推动群众自治，应先建立自治组织，健全领导机制，加强自我管理，从而使得群众可以自行协商议事、化解矛盾、自我监督。

第四点带背over。

第五点，加强党建引领。

加强社区党组织建设，强化党组织的政治功能和组织功能，更好发挥党组织的领导作用，让党员发挥先锋模范作用，建设党群服务中心，推动基层党组织更接近基层，服务基层。

党始终是带领全军、各族人民的坚实基础，任何时候加强党建都可以成为万金油。

而想到党，就可以想到社区、党组织、政治功能、组织功能、领导作用、党员的先锋模范作用、党群服务中心、推动基层党组织向基层。

在能想到这些关键词和关键信息后，要做的就是用标准表述进行串联，用自已的话说出来就可以。

这个党建，党组织，其实现在深想，能想到的就是马克思主义哲学，社会经济学和科学社会主义，总体就是马克思的思想。

那这个类比，又让我类比到了企业文化。

加强党组织建设→加强企业文化渗透。

强化党组织的政治功能和组织功能→让企业文化深入员工内心并且更好为企业发展助力。

更好发挥党组织在社区治理中的领导作用→更好让优秀员工起到引领示范作用，让其他员工也可以做到。

发挥党员先锋模范作用→通过奖励优秀员工的方式起到引领示范作用。

建设党群服务中心→设立员工服务平台。

推动基层党组织向基层延伸→让基层管理者深入基层员工，更好促进管理。

第五点，加强党建引领，over。

第六点，创新治理手段。

不知道为什么，一想到创新，我最先想到的永远是跟网络相连接，但本质上还是要处理群众的问题。

不管如何创新，核心都是服务群众。

在治理手段的创新过程中，不仅要触及基层的治理网络，并且还要通过创新技术手段，畅通群众的诉求渠道，对群众问题及时处理。

推进网格化管理，触及群众治理网络，运用技术手段，畅通渠道，对群众问题及时处理。

这个感觉就很像什么呢，很像专门提供的一个员工的吐槽大会。

这个网络就像一个设计好的开放麦，对工作有不满情绪的员工都可以在上面吐槽。

不过这两点的区别在于，群众真的有问题，而基层党组织会进行解决，员工真的有问题，有个吐槽的地方就已经很了不起了，提出的反馈也不一定会得到采纳和接受。

不过，确实通过网络平台可以达到畅通群众反映诉求渠道的目的，也可以建立24小时响应机制，让群众的问题有预见性的可以在24小时内进行及时处理。

创新治理手段，根源在于通过技术和网络，更好服务群众，处理群众问题。

第六点带背over。

总结六点。

一、推动资源下沉，二、打造一流队伍，三、完善管理体制，四、推动群众自治，五、加强党建引领，六、创新治理手段。

一点题外话，开心一下。

我住在一所大学的对面，今天在回家的路上，听到一个男同学对另一个男同学说。

我今天挂科了。

听到这里感觉好玄幻，因为挂科这个词，对我来说已经是几年前的事情了。

但对现在的大学生来说，还处于现在进行时。

突然想到，总有人正年轻，也有人正在挂

科。

开心一下，未来的公务员们，也许现在正因为3月16即将进行的多省联考焦心，也可能正在焦急准备三月底的事业编，每天忙的像陀螺。

但是繁重的备考之余，也一定要记得放松~

毕竟，人生短短三万天，活着只是个体验。

任何事情都没有开心重要ing